Zdravo!

Hvala ti na prijavi za produktivni newsletter. Ja sam Nemanja, a ovo je prvi u nizu mejlova koji ćeš dobijati jednom nedeljno od Miloša ili mene.

Svaki email će sadržati ili jednu priču, ili pregled novosti na produktivnom blogu, i info šta je novo u produktivnoj zajednici, a nekada i ceo blog post. Tako svako može pronaći nešto za sebe u svakom mejlu.

U ovoj objavi je miks svega, kao ideja šta sve može biti deo budućih newslettera, a tu i je i sumiranje nekoliko najnovijih članaka objavljenih na sajtu.

Uživaj u čitanju i javljaj komentare i utiske. 

Umberto Eco – “Liste stvaraju red iz haosa. Liste su osnova kulture.”

Hteli mi to da priznamo ili ne, to-do liste, odnosno liste zadataka su osnova produktivnog rada. Ako ne kreiramo liste, vrlo brzo ćemo stvoriti haos u našem dnevnom radu i onda je nivo stresa mnogo veći.

Da su liste osnova još od davnih dana govore mnogi spisi. O tome priča i Umberto Eco u jednom od intervjua. Prenosim deo:

Nadam se da te intervju bar malo zagolicao da istražuješ dalje temu o listama. Ako te zanima ostatak intervjua, možeš pročitati na ovom linku.

O listama inače puno pričamo na kursu ali i na blogu. Šta je to za nas produktivnost i kako početi sa listama možeš videti u ova dva članka:

• Šta je to produktivnost i kako početi?
• Efektivna TODO lista

Sir David John Brailsford – “Razlika između pobednika i gubitnika je u 1% truda.”

Britanski biciklistički tim osvojio je samo jednu medalju u periodu od 1908 – 2003. godine. To je ujedno i najlošiji period britanskih biciklista ikada. Kako bi unapredili svoj tim, te 2003. godine angažovali su selektora, čije je puno ime Sir David John Brailsford. David jo do skoro inače vodio svetski poznati biciklistički tim Ineos Grenadiers.

Tokom svoje karijere David je razvio na prvi pogled jako jednostavan sistem, a opet kada zagrebemo ispod površine vidimo koliko je zapravo to rezultata njemu donelo.
Sistem po kojem je postao poznat, nazvao je ‘marginal gains’, ili ako bih probao to da prevedem, bilo bi recimo “neznatna unapređenja”. Cela njegova filozofija svodi se na to da razmislimo šta sve ulazi u jednu biciklističku trku i jednog bicikliste, onda izmerimo svaki deo i fokusiramo se da unapredimo samo 1% u svakom segmentu.

Dakle, dovoljno je da unapredimo samo 1% nečega što radimo, i da automatski budemo ispred 99% ljudi u našem okruženju. Ovaj način rada i razmišljanja doneo je David-u i Britanskom biciklističkom timu neverovatne rezultate.

U periodu od 2007 – 2017 Britanski biciklistički tim je osvojio:

• 200 Svetskih šampionskih titula
• 77 Olimpijskih zlatnih medalja
• 5 Pobeda na Tour de France

Složićete se da su rezultati impresivni! I sve to uz samo 1% unapređenja svakog segmenta jedne biciklističke trke. Ali ne samo to. Svi biciklisti i timovi imaju isti cilj: da osvoje što više medalja. Razlika između pobednika i gubitnika je u tome što pobednici koriste sistem koji im pomaže da se unapređuju makar 1% više danas nego juče.

A kakve veze to imaju biciklisti i produktivnost? Detalje možeš videti kroz sledeća dva teksta: 

• DART sistem – Produktivnost uz bilo koju aplikaciju – Saznaj kakve veze imaju Britanski biciklistički tim i produktivnost. 
• Sistem 3-3-3 za produktivniji dan – Jedan od najjednostavnijih načina da svoj dan učiniš produktivnim.

Produktivna Zajednica

Viber zajednica je aktivna i okupila je super ekipu. Priključi se i ti preko ovog linka. Zajedno prolazimo kroz izazove u produktivnosti na nedeljnom nivou, delimo ideje, razmenjujemo knjige i pomažemo jedni drugima.

Jedna od poslednjih diskusija koje smo imali, vodila se oko toga šta je to cilj i kako ga definišemo.

Zajednica ima i ozbiljne diskusije ali i kroz šale i zagonetke pokušavamo da odgovorimo na neka velika pitanja, poput ovog Miloševog.

10x Produktivnost bez stresa

Do objave našeg kursa za produktivnost ostalo je manje od mesec dana. Prijavi se ranije i ostvari popust. Detalji na ovom linku: https://produktivnost.rs/svi-kursevi/masterclass-kurs-produk…

Čitamo se sledeće nedelje.